"Мертвые души" на работе: откуда они берутся?

"Практика найма на работу "мертвых душ" существует и сегодня. Нельзя сказать, что это носит массовый характер, но про отдельные случаи можно услышать". Об этом "Эхо" сказал председатель Лиги защиты трудовых прав населения Сахиб Мамедов.

По его словам, практика найма на работу "мертвых душ" существовала еще в советское время. "Тогда на работу нанимались для того, чтобы встать на очередь для получения квартиры. У "работников" набирался рабочий стаж, и когда наступало время, они получали квартиру, а их заработную плату за время "работы" получал начальник предприятия".

Но сегодня ситуация изменилась, и наличие рабочего стажа потеряло свою актуальность, отмечает С.Мамедов. Но, по его словам, собирать страховой стаж для высокой пенсии необходимо. "Поэтому сейчас "мертвые души" нанимаются на работу именно для этого. Работодатель нанимает "работника" и платит за него 22% социального страхования и еще 3% изымается с его заработной платы. Вместе с тем, идет оплата подоходного налога. Но саму заработную плату работник не получает. С ними по этому поводу заранее договариваются, что он не будет получать зарплату или же он сам в ней не нуждается. Взамен, когда он доходит до пенсионного возраста у него есть пенсионное обеспечение". Чаше всего такая практика применяется в бюджетных организациях, говорит глава лиги. "В коммерческих организациях такое редко встречается ввиду того, что предпринимателю это не выгодно. В бюджетных организациях часто руководители предприятий и учреждений нуждаются в списывании средств. Поэтому они нанимают "мертвых душ", платят за них все обязательные выплаты и забирают их зарплату. Раньше таких случаев было больше. В последнее время они встречаются намного реже", - заключил С.Мамедов.

В свою очередь, как сказал "Эхо" председатель Центра экономического и социального развития Вугар Байрамов, случаи найма на работу "мертвых душ" в последнее время резко сократились. По его мнению, это связано с предпринимаемыми контрольными со стороны государственных органов мерами. "В период существования СССР, работодатель ничего за "мертвые души" не платил. Сейчас ему надо платить социальную страховку, налоги. Поэтому случаев найма на работу мертвых душ в последние годы стало меньше", - заключил В.Байрамов.

С полным текстом статьи можно ознакомиться в газете "Эхо".